>许厂煤矿注重发挥人才“造血”功能 培训俩徒弟 奖金上万元
许厂煤矿注重发挥人才“造血”功能 培训俩徒弟 奖金上万元
1970-01-01
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本报讯 10月24日,在淄矿集团许厂煤矿“采煤机司机、移架工师徒培训启动仪式”上,充采分区职工王城家、徐爱国向师傅刘海深鞠躬行拜师礼。此后两个月间,他们将按照同班同岗、同上同下、同出勤同休班的“六同时”原则,接受专项结对培养。两个月的培养期满后,如考核达到95分,师傅按规定将得到10000元的现金奖励。
近年来,许厂煤矿作为集团公司人才梯队的“蓄水池”,向省外单位输送了大批高技能人才,自身技能队伍亟需补充。为了持续发挥“造血”功能,该矿于10月下旬启动关键操作岗位培训活动,从现有技师、高级工当中精心挑选师傅,采取自愿报名、班组推荐的方式确定徒弟,以现场实践为主,培养适应生产需要的熟练操作人员。培训结束后,通过技术比武进行考核评分,按照95分以上、90-95分、85-90分三个档次,分别给予师傅5000元、3000元、1000元和徒弟1000元、800元、500元的奖励,形成师傅用心教、徒弟抢着学的良好氛围。
目前,该矿首批14名采煤机司机、16名移架工培训已正式开始。(刘勇)
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