兖州区：从源头上制度上维权

济南全搜索讯 （通讯员 曹丛林 记者 金丽华）济宁市兖州区总工会坚持维权锲而不舍，既讲重点又讲全面，更加注重从源头上制度上维护职工权益。
区总工会充分发挥劳动关系三方四家协商机制的作用，研究出台了《关于开展全区工资集体协商“集中要约行动月”活动的通知》，召开工作推进会，建立工资集体协商指导员队伍，举办工资集体协商培训班，制作工资集体协商宣传手册和合同样式文本，依法推动企业普遍开展工资集体协商工作。去年7月份，上报的10家企业工资集体协商文本被评为“济宁市优秀文本”。在此基础上，对世界500强益海嘉里、中小企业代表联诚集团的工资集体协商工作进行了规范，并制作了宣传片，在全区进行推广。目前，兖州工资集体协商建制率达到96%以上，世界500强在本区建会企业建制率达到100%，实现了工资集体协商扩面提质同步发展。
为维护职工的民主权益，区总工会制定了《关于在全区开展厂务公开民主管理法治推进年活动实施方案》，深入开展“推行协商民主、强化社会责任”品牌创建活动，大力推行职代会报告制度，推动企业全面落实职代会职权。去年12月，百意商贸、希尔康泰、公共汽车公司等5家企业被济宁市总工会树立为“推行协商民主、强化社会责任”示范单位。